В феврале этого года мужчина проходил лечение в больнице. При выписке ему оформили электронный больничный лист. Но работодатель пермяка документ не увидел, так как в фирме нет условий для обработки цифрового документа. В марте бывший пациент снова вернулся в больницу для урегулирования вопроса, где его направляли из кабинета в кабинет, пока наконец терапевт не призналась, что бумажных бланков в ЛПУ просто нет. Теперь истец добивается восстановления своих прав.

Пермский краевой МИАЦ на своем сайте разъясняет, что листок нетрудоспособности может быть сформирован в форме электронного документа с письменного согласия пациента (практика введена в июле 2017 г.). Для этого необходимо, чтобы и медицинская организация, и работодатель застрахованного лица были участниками системы информационного взаимодействия. При таком раскладе очевидно, что закон на стороне пациента. Однако в случае удовлетворения иска, исходя из судебной практики о компенсации нравственных и физических страданий, размер взыскания в пользу гражданина, скорее всего, будет снижен.

Рассмотрение дела намечено на 27 августа.

medvestnik.ru